Konventionell personlighetstyp

Av 123test team. Uppdaterad 6 juni 2024

En konventionell personlighetstyp gillar att arbeta med data och siffror, utföra uppgifter i detalj och följa andras instruktioner. Den är tyst, försiktig, ansvarsfull, välorganiserad och uppgiftsorienterad. Personen utför uppgifter med hjälp av sina tankar, ögon och händer.

Gratis karriärtest

Vill du veta vilka yrken som passar din personlighet bäst? Gör det kostnadsfria karriärtestet.

Till karriärstestet

En konventionell personlighetstyp löser problem genom att följa regler

Den här personlighetstypen löser problem genom att uppmärksamma och följa regler. Den är uppgiftsorienterad och föredrar att utföra uppgifter som initieras av andra istället för att inneha en maktposition. Den konventionella personlighetstypens uppmärksamhet på detaljer resulterar i att personen upprättar ett världens register och förmedlar dess budskap.

En konventionell personlighetstyp arbetar på ett smidigt och organiserat sätt.

Den har ett starkt behov av att känna sig trygg och säker, följa en rutin, få saker och ting gjort och ta hand om varje detalj. En konventionell personlighetstyp arbetar på ett smidigt, organiserat och praktiskt sätt, och gillar att arbeta med data (fakta, figurer och siffror) i strukturerade miljöer.

Möjliga yrken som passar en konventionell personlighetstyp

Dessa yrken involverar ofta följande av bestämda procedurer och rutiner och arbete med data och detaljer mer än med idéer. Det finns vanligtvis en tydlig beslutsväg att följa. Några av de arbetsområden som passar en konventionell personlighetstyp

Konventionell/Konstnärlig	Organisering, arrangemang, noggrannhet och pålitlighet, i kombination med kreativitet, skapande och design.
Typiska yrken	Värderingsman för antikviteter och konst Bok-/tidningsredaktör Webbredigerare Korrekturläsare, översättare
Konventionell/Företagsam	Organisering, arrangemang, noggrannhet och pålitlighet, i kombination med att vara entreprenörsmässig och inflytelserik.
Typiska yrken	Notarie Skattehandläggare Polisinspektör Chef för rengöringsarbetare
Konventionell/Undersökande	Organisering, arrangemang, noggrannhet och pålitlighet, i kombination med forskning, lösning och specialisering.
Typiska yrken	Arkivassistent Webbutvecklare Finanstjänsteman Databasdesigner Revisor Löneadministratör IT-systemadministratör Polisinspektör Kvalitetsbesiktningsman, övriga produkter Medicinsk laboratorietekniker Policyrådgivare Radiograf Rättssekreterare
Konventionell/Realistisk	Organisering, arrangemang, noggrannhet och pålitlighet, i kombination med arbete utomhus, djur, drift av maskiner, arbete med händerna, resor och arbetsåtagande.
Typiska yrken	Flygledare IT-systemadministratör Chef för rengöringsarbetare Medicinsk laboratorietekniker Postsorterings- eller distributionsassistent
Konventionell/Social	Organisering, arrangemang, noggrannhet och pålitlighet, i kombination med sociala aktiviteter som att hjälpa människor eller arbeta tillsammans.
Typiska yrken	Vårdnadshavare inom ungdomsvård Banktjänsteman (ej expedit) Hypoteksbiträde Tjänsteman på socialtjänst Personaltjänsteman Sekreterare Transporttjänsteman Säljbiträde Rättssekreterare Läkarassistent Receptionist Försäljningsassistent, alla övriga Chefssekreterare

Ta reda på mer genom att göra ett kostnadsfritt personlighetsprov

Holland-koden utvecklades av psykologen John L. Holland. Den konventionella personlighetstypen är en av sex personlighetstyper i Holland-koden. Många arbetsgivare använder detta personlighetsprov för att testa arbetssökande. Ta reda på mer om dina arbetspreferenser och din personlighetstyp, och gör ett kostnadsfritt karriärprov baserat på Holland-kod nu.