Zawód zawodowy działacz organizacji członkowskiej
Zawodowi działacze organizacji członkowskich reprezentują i działają w imieniu grup tematycznych, takich jak związki zawodowe, organizacje pracodawców, stowarzyszenia handlowe i branżowe, stowarzyszenia sportowe i organizacje humanitarne. Opracowują oni polityki i zapewniają ich realizację. Zawodowi działacze organizacji członkowskich wypowiadają się w imieniu swoich członków w negocjacjach dotyczących takich zagadnień jak warunki pracy i bezpieczeństwo.
Chcesz dowiedzieć się, jaki rodzaj kariery i jakie zawody najbardziej Ci odpowiadają? Skorzystaj z naszego bezpłatnego testu kariery w oparciu o kod Hollanda i przekonaj się.
Typ osobowości
Bezpłatnego testu Kariery
Jakie zawody lubisz? Wybierz karierę, która odpowiada Twoim preferencjom. Przeprowadź test kariery.
Do testuPowiązane zawody organizacje pozarządowe
- Wyższy urzędnik organizacji humanitarnej
- Wyższy urzędnik organizacji pracodawców
- Wyższy urzędnik organizacji szczególnych interesów
- Wyższy urzędnik partii politycznej
- Wyższy urzędnik związku zawodowego
Wiedza
- Zasady budżetowe
Zasady szacowania i opracowywania prognoz dotyczących działalności gospodarczej, regularne sporządzanie budżetu i sprawozdań.
- Zasady komunikacji
Zbiór wspólnych zasad w odniesieniu do komunikacji, takich jak aktywne słuchanie, budowanie relacji, dostosowanie rejestru oraz respektowanie interwencji innych osób.
- Public relations
Praktyka zarządzania wszystkimi aspektami wizerunku i postrzegania przedsiębiorstwa lub jednostki wśród udziałowców i ogółu społeczeństwa.
Umiejętności
- Zarządzać wdrażaniem polityki publicznej
Zarządzać realizacją nowych polityk rządowych lub zmianami w istniejących politykach na szczeblu krajowym lub regionalnym, a także personelem zaangażowanym w proces wdrażania.
- Współpracować przy opracowywaniu polityki
Przekazywać konkretną wiedzę i odpowiednie uwagi (np. finansowe, prawne, strategiczne) na tematy, które należy wziąć pod uwagę przy opracowywaniu procedur.
- Komunikować się z mediami
Profesjonalnie się komunikować i prezentować pozytywny wizerunek podczas interakcji z mediami lub potencjalnymi sponsorami.
- Wykrywać przypadki naruszenia założeń polityki
Wykrywać przypadki niezgodności z ustalonymi planami i zasadami polityki w organizacji oraz podejmować odpowiednie działania poprzez nałożenie kar i określenie zmian, które należy wprowadzić.
- Zapewniać zgodność z założeniami polityki
Zapewniać ciągłą zgodność z prawodawstwem i procedurami przedsiębiorstwa w odniesieniu do zdrowia i bezpieczeństwa w miejscu pracy i miejscach publicznych. Podnosić świadomość i przestrzegać wszystkich zasad polityki przedsiębiorstwa w odniesieniu do zdrowia, bezpieczeństwa i równości szans w miejscu pracy. Wykonywać wszelkie inne obowiązki, które w normalnych okolicznościach mogą być wymagane.
- Przedstawiać argumenty w przekonujący sposób
Przedstawiać argumenty podczas negocjacji bądź debaty lub w formie pisemnej w przekonujący sposób, aby uzyskać jak największe poparcie dla sprawy, którą reprezentuje mówca lub autor.
- Korzystać z technik komunikacyjnych
Stosować techniki komunikacji umożliwiające rozmówcom lepsze zrozumienie siebie nawzajem i dokładne przekazywanie treści w komunikatach.
- Utrzymywać relacje z agencjami rządowymi
Tworzyć i utrzymywać przyjazne relacje służbowe z partnerami z różnych agencji rządowych.
- Realizować politykę public relations
Realizować politykę public relations (PR) poprzez zarządzanie rozprzestrzenianiem się informacji między osobą fizyczną lub organizacją a społeczeństwem.
- Wchodzić w interakcję z radą dyrektorów
Przedstawiać wyniki firmy, odpowiadać na pytania dotyczące organizacji i uzyskiwać wytyczne dotyczące przyszłych perspektyw i planów firmy.
- Analizować problemy i możliwości
Identyfikować i przewidywać problemy, aby wybrać kierunek działania, znaleźć odpowiednie rozwiązania, a nawet zidentyfikować możliwości dalszego rozwoju.
- Doradzać w kwestii aktów ustawodawczych
Doradzanie ustawodawcom w zakresie opracowywania nowych ustaw i rozpatrywania kwestii ustawodawczych.
- Zarządzać budżetem
Planować i monitorować budżet oraz tworzyć odpowiednie sprawozdania.
- Analizować zagadnienia
Analizować społeczne, gospodarcze lub polityczne zagadnienia w celu sporządzania sprawozdań lub podsumowań.
- Reprezentować członków grup szczególnego interesu
Zastępować członków grupy interesów i mówić w ich imieniu w negocjacjach dotyczących zasad, bezpieczeństwa i warunków pracy.
- Reprezentować organizację
Działać w roli przedstawiciela instytucji, przedsiębiorstwa lub organizacji w kontaktach ze światem zewnętrznym.
- Radzić sobie z presją spowodowaną wystąpieniem nieoczekiwanych okoliczności
Dążyć do osiągnięcia celów mimo nacisków wynikających z niezależnych czynników poza kontrolą.
- Zarządzać członkami
Nadzorować, czy członkowie wpłacają swoje opłaty oraz czy otrzymują informacje o działalności związkowej lub organizacyjnej.
- Orientować się w bieżącej sytuacji politycznej
Czytać, wyszukiwać i analizować informacje o sytuacji politycznej regionu, traktując je jako źródło informacji do różnych celów, takich jak informowanie, podejmowanie decyzji, zarządzanie oraz inwestycje.
- Przemawiać publicznie
Zwracać się do grupy słuchaczy w uporządkowany, celowy sposób, aby informować ich, wywierać na nich wpływ lub przekonywać.
- Tworzyć sieć specjalistów w danej dziedzinie
Docierać do ludzi i spotykać się z nimi w kontekście zawodowym. Znajdować płaszczyznę porozumienia i posługiwać się kontaktami w celu uzyskania wzajemnych korzyści. Utrzymywać kontakty z osobami należącymi do własnej sieci kontaktów zawodowych i orientować się w ich działaniach.
- Negocjować z osobami trzecimi w kwestiach związanych ze zdrowiem i bezpieczeństwem
Prowadzić konsultacje, negocjować i uzgadniać z osobami trzecimi potencjalne rodzaje ryzyka, środki i procedury bezpieczeństwa.
- Wykazywać się zdolnościami dyplomatycznymi
Współdziałanie z osobami w sposób wrażliwy i taktyczny.
- Rekrutować członków
Przeprowadzać ocenę i rekrutację członków.
Source: Sisyphus ODB