Zawód planista produkcyjny

Planiści produkcyjni opracowują i planują produkcję maszyn. Monitorują cały proces produkcji i zapewniają terminowe dostarczanie pojedynczych zespołów i zasobów.

Chcesz dowiedzieć się, jaki rodzaj kariery i jakie zawody najbardziej Ci odpowiadają? Skorzystaj z naszego bezpłatnego testu kariery w oparciu o kod Hollanda i przekonaj się.

Typ osobowości

• Konwencjonalny / Przedsiębiorczy

Powiązane zawody montaż

• Bezpośredni przełożony pracowników linii montażowej
• Inny monter
• Kontroler zautomatyzowanej linii montażowej
• Monter aparatury elektrycznej
• Monter wyrobów gumowych
• Monter wyrobów metalowych
• Monter wyrobów plastikowych
• Monter wyrobów skórzanych
• Operator linii montażowej
• Pomocnik montażowy

Umiejętności

• Planować proces produkcji

  Określać i planować etapy produkcji i montażu. Planować potrzeby dotyczące siły roboczej i wyposażenia, uwzględniając kwestie ergonomii.

• Analizować procesy produkcyjne pod kątem ich udoskonalenia

  Analizować procesy produkcyjne prowadzące do udoskonaleń. Analizować w celu zmniejszenia strat produkcyjnych i ogólnych kosztów produkcji.

• Znajdować rozwiązania problemów

  Rozwiązywać problemy pojawiające się podczas planowania, ustalania priorytetów, organizowania, kierowania/ułatwiania działania i oceny wyników. Stosować systematyczne procesy gromadzenia, analizowania i syntezy informacji, aby oceniać bieżącą praktykę i generować nowe poziomy zrozumienia dotyczące praktyki.

• Przekazywać informacje w zakresie wyników produkcyjnych

  Przekazywać informacje z produkcji dla przełożonych. Podawać określony zestaw parametrów, takich jak wielkość produkcji i harmonogram oraz wszelkie kwestie lub nieoczekiwane zdarzenia.

• Przekazywać plan produkcji

  Informowanie o planach produkcji na wszystkich poziomach w taki sposób, aby cele, procesy i wymogi były jasne. Zapewnianie przekazywania informacji wszystkim osobom zaangażowanym w ten proces, które ponoszą odpowiedzialność za ogólny sukces.

• Zarządzać zasobami

  Zarządzać personelem, maszynami i sprzętem w celu optymalizacji wyników produkcji, zgodnie z polityką i planami spółki.

• Koordynować działania operacyjne

  Synchronizować działania i obowiązki personelu operacyjnego w celu jak najskuteczniejszego wykorzystania zasobów organizacji w trakcie dążenia do osiągnięcia wyznaczonych celów.

• Zarządzać pracą

  Nadzorować i planować pracę zespołów lub poszczególnych członków zespołów oraz przekazywać im instrukcje. Ustalać harmonogramy i dbać, aby były przestrzegane.

• Prowadzić rejestr postępów prac

  Prowadzić rejestr postępów prac, w tym czasu, usterek, nieprawidłowości itp.

• Monitorować zgodność z wymogami procesu produkcyjnego

  Nadzorować procesy produkcyjne i przygotowywać wszystkie zasoby potrzebne do utrzymania wydajnego i ciągłego przepływu produkcji.

• Pośredniczyć w kontaktach z kadrą zarządzającą

  Pośredniczyć w kontaktach z kadrą zarządzającą z innych działów, zapewniając skuteczną obsługę i komunikację, tj. sprzedaż, planowanie, zakupy, handel, dystrybucję i kwestie techniczne.

Source: Sisyphus ODB