Zawód asystent dydaktyczny
Asystenci dydaktyczni są absolwentami studiów lub niedawnymi absolwentami zatrudnionymi na podstawie umowy o pracę na czas określony na uniwersytecie lub w kolegium ds. obowiązków dydaktycznych. Pomagają oni profesorom, wykładowcom lub nauczycielom konkretnego kursu, i są odpowiedzialni za przygotowywanie wykładów i egzaminów, klasyfikowanie dokumentów i egzaminów, a także prowadzenie sesji opinii zwrotnych dla studentów.
Chcesz dowiedzieć się, jaki rodzaj kariery i jakie zawody najbardziej Ci odpowiadają? Skorzystaj z naszego bezpłatnego testu kariery w oparciu o kod Hollanda i przekonaj się.
Typ osobowości
- Społeczny / Przedsiębiorczy
- Społeczny / Badawczy
- Społeczny / Artystyczny
- Społeczny / Konwencjonalny
- Społeczny / Realistyczny
Bezpłatnego testu Kariery
Jakie zawody lubisz? Wybierz karierę, która odpowiada Twoim preferencjom. Przeprowadź test kariery.
Do testuWiedza
- Cele programów nauczania
Cele określone w programach nauczania i określone efekty uczenia się.
- Procedury stosowane na uniwersytetach
Wewnętrzne funkcjonowanie uniwersytetu, takie jak struktura odpowiedniego wsparcia i zarządzania edukacją, zasady i regulacje.
- Procesy oceny
Różne techniki oceny, teorie i narzędzia stosowane przy ocenie uczniów, uczestników programu oraz pracowników. Różne strategie oceny, takie jak: wstępna, kształtująca, podsumowująca i samoocena, są wykorzystywane do różnych celów.
Umiejętności
- Zapewniać bezpieczeństwo uczniów
Upewnić się, że wszyscy uczniowie, którzy znaleźli się pod nadzorem instruktora lub innej osoby, są bezpieczni i dobrze pilnowani. Zachować środki ostrożności podczas nauki.
- Dostarczać materiały dydaktyczne
Dbać, aby materiały niezbędne do nauczania danej klasy, takie jak pomoce wizualne, były przygotowane, aktualne i obecne w przestrzeni przeznaczonej do nauki.
- Nadzorować kursy praktyczne
Przygotowywać treści i materiały potrzebne do wyciągania praktycznych wniosków, wyjaśnienia pojęć technicznych uczniom, udzielanie odpowiedzi na ich pytania oraz regularnej oceny ich postępów.
- Wspierać wykładowcę w jego pracy
Wspierać wykładowcę lub profesora poprzez wykonywanie różnych zadań edukacyjnych, w tym pomagać w przygotowaniu lekcji lub zaszeregowaniu uczniów. Wspierać profesora w dziedzinie badań naukowych i akademickich.
- Wspierać uczniów w procesie uczenia się
Wspierać i prowadzić studentów w ramach ich pracy, przekazywać osobom uczącym się praktyczne wsparcie i zachęty.
- Udzielać konstruktywnych informacji zwrotnych
Przedstawiać uzasadnione opinie uwzględniające krytykę i pochwałę wyrażaną z szacunkiem oraz w sposób jasny i spójny. Podkreślać osiągnięcia, a także błędy i korzystać z metod oceniania kształtującego w celu oceny pracy.
- Przygotowywać plany lekcji
Przygotowywać treść nauczania w klasie zgodnie z celami programu nauczania, przygotowując ćwiczenia, wyszukując aktualne przykłady itp.
- Oceniać studentów
Oceniać postępy (osiągnięcia akademickie) studentów, ich osiągnięcia, wiedzę i umiejętności na kursie poprzez zadania, testy i egzaminy. Diagnozować ich potrzeby i śledzić ich postępy, mocne i słabe strony. Formułować podsumowującą deklarację celów, które uczeń osiągnął.
Source: Sisyphus ODB