Zawód dyrektor ds. rozwoju turystyki

Dyrektorzy ds. rozwoju turystyki opracowują i wdrażają polityki mające na celu poprawę turystyki w regionie. Opracowują oni plany marketingowe w celu promowania regionu za granicą oraz monitorują działalności przemysłu turystycznego. Prowadzą badania w celu sprawdzenia, w jaki sposób można ulepszyć i wdrożyć politykę turystyczną oraz zbadać korzyści, jakie branża turystyczna przynosi rządowi.

Chcesz dowiedzieć się, jaki rodzaj kariery i jakie zawody najbardziej Ci odpowiadają? Skorzystaj z naszego bezpłatnego testu kariery w oparciu o kod Hollanda i przekonaj się.

Typ osobowości

• Przedsiębiorczy / Badawczy

Wiedza

• Rynek turystyczny

  Badanie rynku turystycznego na szczeblu międzynarodowym, regionalnym i lokalnym z uwzględnieniem kierunków turystycznych na całym świecie.

• Zasoby turystyczne miejsca mającego podlegać rozwojowi

  Analiza zasobów turystycznych na danym obszarze oraz możliwości dalszego rozwoju nowych usług turystycznych i wydarzeń.

• Wpływ turystyki na środowisko

  Badanie wpływu podróży i działalności turystycznej na środowisko w zakresie wyjazdów turystycznych.

Umiejętności

• Oceniać miejsca turystyczne

  Oceniać obszar, analizując jego typologię, charakterystykę i jego wykorzystanie jako zasób turystyczny.

• Przygotowywać prezentacje o turystyce

  Przedstawiać prezentacje na temat przemysłu turystycznego w ogóle, a także na temat konkretnych atrakcji turystycznych.

• Opracowywać politykę w dziedzinie turystyki

  Opracowywać strategie poprawy rynku i operacji turystycznych w danym kraju oraz promować kraj jako kierunek turystyczny.

• Koordynować partnerstwo publiczno-prywatne w turystyce

  Nadzorować partnerów publicznych i prywatnych w celu osiągnięcia rozwoju turystyki.

Source: Sisyphus ODB