Profesjonalne testy kariery
Przez zespół 123test. Zaktualizowano 6 czweriec 2024 r
Jeśli szukasz fachowej porady, możesz zdecydować się na wzięcie udziału w profesjonalnym teście kariery. Takie testy dają lepszy obraz Twojej osobowości i talentów, ponieważ wyniki są szczegółowe. Dobre testy kariery są przygotowywane przez profesjonalistów, którzy często mają wykształcenie psychologiczne. Szukaj takiego testu, jeśli chcesz wykonać go online.
Dobre testy kariery: jak je rozpoznać?
Test kariery daje obszerny wynik i jasne objaśnienie. Jak skonstruowany jest ten wynik i co Ci mówi? Testy amatorskie często dają bardzo przypadkowe i obszerne opisy, które nie są tak naprawdę pomocne. Testy predyspozycji zawodowych jasno stwierdzają, kim jesteś i jakie zawody mogą Ci odpowiadać. Zapewniają Ci zrozumiałe i wyraźne porady na temat kariery, które pomogą Ci dalej kształtować swoją przyszłość.
Dobry test kariery obejmuje również grupę referencyjną, z którą jesteś porównywany. Różnice kulturowe często mogą silnie wpływać na osobowość, więc testy kariery przygotowywane przez Amerykanów lub Anglików mogą dać odmienne wyniki w przypadku Holendrów. Oprócz tego testy powinny koncentrować się na prawidłowym rynku pracy. W przeciwnym razie stanowiska i sugerowane sektory pracy mogą nie być odpowiednio dostosowane.
Innym elementem, który wskazuje na to, czy test kariery jest dobry, jest jego długość. Test składający się z zaledwie dziesięciu pytań nigdy nie pozwoli zgromadzić wystarczających informacji, aby dać uczestnikowi odpowiednią poradę dotyczącą wyboru zawodu.
Bezpłatny test kariery
Chcesz wiedzieć, które zawody najlepiej pasują do Twojej osobowości? Rozwiąż bezpłatny test kariery.
Do testu karieryBierz udział tylko w profesjonalnych testach kariery
Aby uzyskać naprawdę dobrą poradę dotyczącą wyboru zawodu, ważne jest kilka rzeczy. Twoje zainteresowanie konkretnymi czynnościami, Twoje rzeczywiste zachowanie oraz Twoje wartości i motywacje związane z pracą. Ten profesjonalny test kariery mierzy wartości w oparciu o sześć typów: społeczny, konwencjonalny, artystyczny, przedsiębiorczy, realistyczny i badawczy. W oparciu o wyniki w tych sześciu wymiarach udzielane są porady na temat zawodów, które mogą Ci odpowiadać.
Ważne jest, aby pamiętać o tym, że wszystkie aspekty wyników testu mówią coś o Twojej osobowości. Możesz osiągnąć wysoki wynik w typie artystycznym, ale także społecznym. Wtedy najlepszym wyborem będzie dla Ciebie zawód, w którym łączą się te dwie kategorie. Nie myśl więc, że jeśli zdobędziesz wysoki wynik w typie artystycznym, możesz zostać tylko projektantem. W końcu możesz być też osobą bardzo towarzyską. Dlatego dobrym pomysłem może być robienie czegoś artystycznego, co obejmuje pracę z ludźmi. W tym przypadku odpowiednia może być na przykład branża rozrywkowa.
Weź udział w naszym teście kariery i uzyskaj bezpłatny raport oparty na Twoich cechach osobowości, wraz z listą odpowiednich zawodów. Dowiedz się więcej o testach kariery na podstawie kodów Hollanda.